Initiative zur Gleichstellung von Frauen und Männern in der Arbeitswelt

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 Taten statt Worte

  • präsentiert österreichische Betriebe, die sich zum Thema Frauen- und Familienfreundlichkeit engagieren

  • beschreibt Best-Practice-Modelle aus allen Bundesländern

  • zeigt Vorteile betrieblicher Frauen- und Familienförderung für Unternehmen und MitarbeiterInnen auf

  • bietet nützliche Informationen und Links zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • informiert über den Wettbewerb „Frauen- und familienfreundlichste Betriebe“ in den einzelnen Bundesländern sowie über den Bundeswettbewerb

  • stellt das Audit „Familie & Beruf“ des Bundes vor.

...will informieren

  • Unternehmen, die bereits frauen- und familienfreundliche Strategien umsetzen

  • MitarbeiterInnen, die selbst von der Vereinbarkeitsproblematik betroffen sind

  • Personalverantwortliche

  • Betriebsräte

  • arbeitssuchende Personen

  • MultiplikatorInnen

  • sowie alle, die sich für das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie interessieren.

und will alle motivieren!

Unternehmen, die sich noch nicht mit dem Thema auseinandergesetzt haben, sollen für betriebliche Frauen- und Familienförderung gewonnen werden.